为什么去日本打工？
1.日本的工资水平较高 日本的工作工资一般分级别和岗位而定，一级高级技师月薪40万日元（约合人民币23856元）以上；二级技师和一级技工每月35万日元（约合人民币21197元）以上；三级技工每月30万日元（约合人民币18549元）以上；普通员工每月20万日元（约合人民币12198元）以上。而在中国，技术工人每个月的收入大概也就四五千左右，普通职员则只有三四千。虽然中日两国最低工资水平相差不大，但日本的待遇是按小时或者分钟计算的，很灵活，加班有加班费，不加班也没有扣工资的说法。而中国则是固定工作时间，超过时间算加班，要付额外的加班费，这样算起来，日本的工资收入其实要高很多了。
2.日本的就业制度比较完善 很多人想去日本打工都是因为日企完善的就业制度。首先，日本人没有所谓的996，所有员工都要依法按时按点下班，哪怕是在疫情期间，也基本保持不变；其次，公司不会以任何借口克扣员工的薪水，也不会以经营不善为由拖欠劳动者薪酬。最后，员工对工作的不满意可以在内部调岗或是提出辞职申请，而公司的离职率也是透明公开的，每年都在一定范围内上下浮动。这些对于在外务工的中国人来说，都是很具有吸引力的。
3.日本的社会福利比较好 除了高工资和高福利待遇外，在日本工作还能享受各种社会福利。比如，加入国民健康保险后，看病不用花钱；生育子女有产假，并且在产假期间工资照发；子女教育免费；房屋租金便宜等。