新加坡护照和日本护照吗？
题主是问在新加坡工作，还是去日本留学的问题吧！ 先来说说在新加坡工作的签证问题。 在新加坡务工的中国人，目前主要持有两种签证：一种是为从事技术类工种的外劳所颁发的EP准证（Employment Pass）；另一种则是为从事非技术类工种的外劳所颁发的WP准证（Work Permit）。
申请这两种准证的条件各有不同，对学历、语言能力等的要求会有差别，费用也存在较大差距。但无论是哪一种准证，想要续签并在当地长期居留，都必须满足一个基本条件：必须找到相应的雇主继续聘用才行。 如果是以WP方式进入新加坡，并希望留在那里的人，在找到新雇主后需要向移民局申请新的许可，而原公司如果在许可到期前解雇你，则需要赔偿你的损失。
不过，如果以EP身份在新加坡工作的话，那么更换雇主时就不必像WP员工那样，需要走复杂的程序来申请移民局的批准了。因为EP是高级人才，享有较高特权。 只要新任老板愿意帮你支付工资（薪水不能比以前低），并且开具接收函给移民局，就可以顺利办理入职手续了。
当然，有些公司会要求员工签订“不竞争协议”，即在职期间以及离职后的两年内，都不得自行或以任意方式协助招揽公司业务或雇佣其他公司员工。这属于商业行为，并不违反移民条例，所以也没有办法拒绝签署。 但无论是哪种签证，都是通过公司的名义申请的，所以如果想要换工作，就必须得到新的雇主的同意，并帮助办理相应手续。否则就可能会因为违法而无法拿到签证，被强制遣返回国。
再来说说赴日留学的事情。 新加坡公民申请日本留学比中国人要容易很多，申请条件也相对宽松，但同样会受到年龄、学历、日语能力限制。另外，不同阶段去日本留学，所需要具备的材料、申请的流程也会有所不同。 但是相较于新移民，留学毕业生在找工作时相对处于劣势，由于没有相关的资历证明，日本的用人单位往往会要求你缴纳保证金，以便于日后担保你的签证和工作。