在韩国工作需要体检吗？
在韩国，对于大多数的用人单位来说，新职员在正式上岗前，都需要进行体检，韩国企业的体检大多是由企业所属的人力资源部统一进行。
健康检查（HealthCheck-up）是指通过对受检者进行全面的检查，发现疾病隐患，避免疾病的发生，或者通过检查发现尚未发现的疾病，对其进行及时的治疗。
通过职业健康检查，可以预防那些由于疾病诱发的原因引起的职业病。近年来由于生活水平的提高，人们更加重视自己的生命与健康。而且，由于社会竞争的压力，人们的日常作息习惯也变得不规律，所以一些疾病便趁虚而入。进行健康检查的必要性就变得十分明显了。
按照从事职业的不同，不同职业会有不同的健康标准要求。健康检查是健康检查医师依据有关健康标准，对体检者的健康状况进行的评定，分“正常”、“不正常”两个结果。正常的分级别，不按病种统计，不属医疗责任范畴。不正常的，按照疾病进行统计管理和判定责任。
按照常规健康检查项目分：一般体格检查，辅助检查（化验）及辅助检查（影像）。一般体格检查包括：五官、皮肤、心肺、肝脾、尿大便常规检查等。辅助检查包括：血尿常规、尿液分析、大便检查、肝功能、乙肝五项、肾功能、心电图、超声检查等。